“关键领导角色”在早期的美国EB-1A申请中并不是常见的条件主张,随着中国本土申请人的逐渐增多,而如今的申请人中企业主或高管申请人比重逐渐增加,“关键领导角色”在近来的申请中成为了较为普遍的主张,有七成左右的申请人都会尝试进行论证。

对于申请人所提供的证据,美国移民局将从以下2方面进行判定:

1、提供的材料是否能证明申请人发挥了关键性或领导性作用

在这里需要注意,“关键”或“领导”只要证明其中之一即可。通常来说,如果是申请人是组织高层领导者或企业高管,那么他们的领导作用就是不言而喻的,这在领导性作用上是比较容易论证的,在证据普遍要包含对职务和相应的职责描述,体现出管理的角色,证明申请人不只为自己的工作负责,还要为其他人的工作负责。

与领导角色相比,关键角色更难证明一些,关键角色的认定更加抽象,必须证明申请人已经对所在组织或机构的活动成果发挥了至关重要的贡献,这一点比起申请人的职务职称,更看重实际作用,如其决策、建议、技术、贡献等,申请人的作用影响和奠定了组织或企业的整体发展方向,起到了不可替代的作用。并且美国移民局曾指出,如果申请受益人的表现在上述活动中是重要的,即使是支持性的角色,也可能会被认为是“关键性的”。

2、组织或机构是否“信誉卓著”

在美国移民局的认定标准中,并不会根据机构的名称、成立时间、规模和历史来判断是否属于“信誉卓著”的企业,关键要看到组织当今实际活动和社会影响力的相关证据,比如企业或机构过往的有影响力的时间、对社会做出成绩的相关媒体报道、行业内的奖项、排名等可以用于证实“声誉卓越”的资料。

EB-1A的优势

1、职业移民第一类优先:EB-1A是最受美国政府欢迎的移民类型,在美国绿卡中含金量最高;

2、一人办理全家永久绿卡:申请人及其配偶及未满21周岁的子女同时拿永久绿卡;

3、无须经过临时绿卡阶段:一旦获批,永久绿卡,一劳永逸;

4、无投资风险:无须在美国投资;

5、申请周期时间短:平均时间3~18个月可拿永久绿卡;

6、子女教育优势:子女拿绿卡可享受13年免费优质公立教育,入读名校几率及优先选择优势专业的概率均比国际学生高几倍甚至几十倍;

7、子女美国就业优势:实习就业不受工作签证限制;

8、护照免签国家多:美国护照全球183个国家免签;

9、美国自由居住:可自由选择美国境内居住地。

EB-1A适合人群

杰出科技人才:科学家、院士、发明家、各级科研机构和公司的高级工程师、高级程序师、计算机专家、医师、医学家、各学科正副教授、博士后、博士等;

杰出艺术家:画家、书法家、舞蹈家、音乐家、音乐指挥家、歌唱家、歌星、影星、名模、电视主持、影视导演、编辑师、动画设计师等;

杰出工商人才:杰出企业家、贸易商人、管理专家、金融专家、广告策划专家、市场营销专家、管理咨询专家、经济师等;

杰出运动人才:著名运动员、教练员等;

杰出教育人才:著名教育家、教育学学者等。

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枫美祝您早日移民成功!